О проекте

Миссия Военно-кадрового агентства - раскрытие потенциала военнослужащих запаса через гарантированное трудоустройство по востребованным на рынке труда гражданским специальностям путем профессионального переобучения

Военно-кадровое агентство предлагает уникальный алгоритм подбора персонала и трудоустройства – переобучение военнослужащих востребованным специальностям по конкретному запросу работодателей.

Соискателям
Работодателям
Учебным заведениям

Соискателям

Регистрация на сайте
Поиск вакансий и программ обучения
Обучение
Выход на работу

Регистрация на сайте

Укажите данные о своем образовании, профиле службы, знаниях и навыках.
Для вашего удобства на сайте будет создан ваш личный кабинет, в котором вы сможете проводить поиск по вакансиям и программам обучения, отслеживать статусы отклика на вакансию, подписываться на обновления вакансий и программ обучения.
Далее

Поиск вакансий и программ обучения

После отправки отклика на вакансию, вы сможете найти подходящие программы обучения и отправить заявку в учебное заведение.
Для прохождения некоторых видов обучения требуются определенные знания и навыки. В таких случаях представитель учебного заведения может запросить дополнительные данные или необходимые документы.
Далее

Поиск вакансий и программ обучения

После оплаты обучения учебное заведение сформирует группу и назначит даты прохождения обучения. После обучения ваши знания и полученные навыки будут проверены на итоговой аттестации и вам будет выдан комплект документов о прохождении обучения.
(Часть стоимости обучения возможно компенсировать с помощью социального вычета)
Далее

Выход на работу

Теперь вам осталось выйти на работу и успешно пройти стажировку.
Далее

Работодателям

Регистрация на сайте
Определение требований к персоналу
Подготовка сотрудников
Стажировка

Регистрация на сайте

Зарегистрируйтесь на сайте для публикации информации о вашей компании и имеющихся вакансиях.
Для повышения доверия к вашей компании, заполните профиль компании в личном кабинете после регистрации.
Далее

Определение требований к персоналу

После регистрации опубликуйте вакансии.
Чтобы учебные заведения смогли предложить максимально подходящие профилю вакансии программы обучения, а кандидаты смогли оценить соответствие своих знаний и навыков требованиям, укажите подходящий профессиональный стандарт.
Далее

Подготовка сотрудников

Соискатели найдут ваши вакансии, откликнутся и начнут процесс обучения.
После обучения полученные знания и навыки соикателей будут проверены на итоговой аттестации.
Далее

Стажировка

Соискатели завершат обучение и будут направлены к вам на стажировку.
После успешной стажировки вы сможете пригласить подходящих кандидатов на работу.
Далее

Учебным заведениям

Регистрация на сайте
Набор групп
Формирование групп
Обучение и аттестация

Регистрация на сайте

Зарегистрируйтесь на сайте и разместите информацию о своем учебном заведении.
Для регистрации вам нужно знать только наименование учебного заведения или номер лицензии - в нашей базе данных информация о более чем 10 000 учебных заведений.
Далее

Набор групп

Опубликуйте программы обучения. Для этого вы можете использовать как создание программ обучения в личном кабинете, так и пакетную загрузки из файлов Excel по заполненному шаблону.
Шаблон и пример заполнения вы сможете скачать в личном кабинете.
Далее

Формирование групп

После того как соискатели запишутся к вам на обучение и произведут оплату, сформируйте группы и установите даты начала обучения.
Далее

Обучение и аттестация

Ведите учет успеваемости и посещаемости в ходе обучения и произведите аттестацию по результатам обучения.
Далее